Im April 2026 waren drei Lehrerinnen der GvSS im Rahmen eines Erasmus+ Jobshadowings in Dijon, Frankreich. Unter dem Motto „Face to face with differences to become one“ stand die Auseinandersetzung mit Diversität und Inklusion in der beruflichen Bildung im Mittelpunkt.
Während des Aufenthalts erhielten die Teilnehmerinnen Einblicke in das inklusive Bildungssystem und hospitierten in unterschiedlichen inklusiven Lernsituationen. Besonders interessant waren außerdem der Austausch mit französischen Lehrkräften und Schülerinnen und Schülern sowie Gespräche mit Mitarbeitenden schulischer und außerschulischer Unterstützungssysteme.

Der interkulturelle Austausch bot zahlreiche Anregungen für die eigene pädagogische Arbeit und schärfte den Blick für Gemeinsamkeiten und Unterschiede. Gleichzeitig wurde deutlich, welchen großen Mehrwert Erasmus+ Mobilitäten für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung von Lehrkräften bieten. Dass eine Kollegin aus einer anderen Beruflichen Schule aus der Region teilnehmen konnte, war nur durch die Erasmus+ Akkreditierung dieser Einrichtung möglich. So konnten wir uns schulübergreifend über die gesammelten Impulse und eventuelle Umsetzungsmöglichkeiten austauschen. Die Erfahrungen aus Dijon sollen nachhaltig in die Schule eingebracht werden. Geplant sind weitere Erasmus+ Mobilitäten für Lernende und Lehrende.
Besonders bereichernd war der Perspektivwechsel: Themen wie Sprachsensibilität, Berufsvorbereitung, Schulabsentismus und die Zusammenarbeit multiprofessioneller Teams zeigten, dass Schulen in Deutschland und Frankreich vor ähnlichen Herausforderungen stehen.